Povinnosti zaměstnavatele spojené se zaměstnáváním cizinců
Zvažujete zaměstnávání cizinců, nebo již máte zahraniční zaměstnance ve svém týmu? Pomůžeme Vám se zorientovat ve složité problematice a minimalizovat rizika spojená s nesprávným postupem. Projdeme klíčové povinnosti zaměstnavatele, aktuální legislativní požadavky a praktické kroky, které vám usnadní celý proces.
Program:
09:00 – 10:30 Teoretická část – úvod do problematiky, informační a evidenční povinnosti zaměstnavatele
- Chystám se zaměstnat:
- Můžu daného cizince vůbec zaměstnat a jak to zjistím
- Výjimky ze zaměstnanosti – volný přístup na trh práce
- Hlášenky volného pracovního místa, změna zaměstnavatele – jaké jsou povinnosti zaměstnavatele
- Už zaměstnávám:
- Povinnosti vyplývající ze Zákona o zaměstnanosti
- Informační povinnost
- Evidenční povinnost
10:30 – 10:45 Coffee break
10:45 – 11:50 Praktická ukázka – registrace na úřadu práce a SÚIP a jejich zákoutí
11:50 – 12:00 Coffee break
12:00 – 13:00 Praktická ukázka – jak má vypadat zaměstnanecká složka zahraničního zaměstnance?
Pro koho je akce určena?
Seminář je určen především pro Talent Acquisition Team, HR Team, People Manager, ale také všem, kteří se chtějí o zaměstnávání cizinců bez rizika dozvědět více.
Přednášející:
Kateřina Šeligová – Immigration Senior Specialist, Global Employer Services
Tomáš Kouba – Immigration Senior Specialist, Global Employer Services
Akce není určena pro poradce ani pro zaměstnance společností podnikajících v poradenství. Deloitte si vyhrazuje právo určit seznam účastníků.